Measurement Library

Convite à submissão de propostas

A INEE está aceitando a submissão de ferramentas de medição ou avaliação, desenvolvidas e testadas, relacionadas com a aprendizagem holística e o bem-estar de crianças e jovens em contextos de emergência. Essas ferramentas serão avaliadas por pares do Grupo de Referência da Measurement Library e todos os recursos aprovados na Measurement Library serão incluídos no site da INEE.

O período de submissão está aberto até 23 de junho de 2024.

Processo de submissão e revisão

  1. As/os desenvolvedoras/es devem submeter os packs de ferramentas de medição e avaliação. 
  2. As/os desenvolvedoras/es receberão um e-mail para confirmar o recebimento da submissão por meio da plataforma Kobo.
  3. A INEE irá revisar as submissões e garantir que estejam completas e elegíveis para a avaliação por pares.
  4. As/Os membros do Grupo de Referência da Measurement Library irão revisar as submissões:
  5. A INEE irá notificar as/os desenvolvedoras/es, via e-mail, a respeito do status das submissões no prazo de 3 a 6 semanas.
  6. A INEE fará o upload dos packs de Ferramentas de Medição/Avaliação aceitas no prazo de 1 mês.

 

Requisitos para a submissão

As submissões para a Measurement Library devem ter quatro componentes. Clique nos links a seguir ou explore o texto abaixo para saber mais detalhes de cada componente.

  1. Ferramenta de Medição/Avaliação
  2. Relatório de evidências
  3. Materiais de formação/treinamento
  4. Formulário de submissão

Observação: Os asteriscos indicam que o componente é um requisito obrigatório para a submissão.

 

1. Ferramenta de Medição/Avaliação

Ferramenta que as/os desenvolvedoras/es usaram para a medição/avaliação. Deve incluir:

  • A Ferramenta de Medição/Avaliação em todos os idiomas nos quais ela foi desenvolvida e é administrada*
  • O guia de pontuação da Ferramenta de Medição/Avaliação*

Sugestão - se disponível:

  • Formulário ODK (para Kobo))

 

2. Relatório de evidências

É o documento que fornece evidências de fiabilidade e validade da utilização da Ferramenta de Medição/Avaliação em um contexto da vida real. O modelo de Relatório de evidências pode ser encontrado aqui. O Relatório de evidências ou o Formulário de submissão devem incluir:

  • O propósito da Ferramenta de Medição/Avaliação*
  • Uma definição abrangente do(s) construto(s) exclusivo(s) que a Ferramenta de Medição/Avaliação pretende capturar*
  • Uma definição abrangente do(s) subconstruto(s) exclusivo(s) que a Ferramenta de Medição/Avaliação pretende capturar (se aplicável)*
  • Quem está sendo reportado e quem está coletando dados*
  • Como a Ferramenta de Medição/Avaliação foi desenvolvida, adaptada, traduzida ou modificada*
  • O(s) país(es) onde a Ferramenta de Medição/Avaliação foi usada*
  • Informações demográficas da(s) população(ões) de quem os dados foram coletados*
  • Tamanho da amostra e a porcentagem da amostra que é feminina*
  • Evidência de confiabilidade - pelo menos um tipo (por exemplo, teste-reteste, confiabilidade entre avaliadoras/es, consistência interna)*
  • Evidência de validade - pelo menos um tipo (por exemplo, conteúdo, construto, evidência relacionada a critério, validade estrutural interna)*
  • Detalhes da administração da Ferramenta de Medição/Avaliação (por exemplo, idioma(s), tipo de medição, modalidade(s) de coleta de dados, requisitos de treinamento dos enumeradores)*
  • Informações sobre o cronograma de coleta de dados e as implicações deste cronograma na amostra 
  • Limitações e implicações das descobertas*
  • Citações completas de quaisquer trabalho citados*

Sugestão - se disponível:

  • Por que a Ferramenta de Medição/Avaliação é importante para políticas, práticas, comunidades, teorias etc. para medir habilidades, resultados ou construtos identificados 
  • Base de evidências psicométricas para a Ferramenta de Medição/Avaliação na população (se disponível) ou em populações com contexto e cultura semelhantes - se as/os desenvolvedoras/es usaram medidas existentes
  • Evidência psicométrica baseada em outras medidas das mesmas habilidades ou habilidades semelhantes na população (se disponível) ou em populações com contexto e cultura semelhantes - se as/os desenvolvedoras/es testaram uma nova medida
  • Outras análises psicométricas, se essas análises foram conduzidas (por exemplo, teste de invariância de medida, sensibilidade/especificidade, funcionamento do item)
  • Considerações para traduzir/adaptar/contextualizar a Ferramenta de Medição/Avaliação para uso futuro (se apropriado)
  • Consultas de análises sugeridas para uso futuro

Ao submeter uma Ferramenta de Medição/Avaliação e evidências para vários países ou contextos, as/os desenvolvedoras/es devem:

  • Incluir todas as informações demográficas de cada país ou contexto
  • Desagregar as informações da amostra para cada país ou contexto
  • Incluir todos os resultados específicos das análises psicométricas para cada país ou contexto

Ao enviar uma bateria de avaliações, as/os desenvolvedoras/es devem enviar evidências psicométricas de cada uma das avaliações individuais que compõem a bateria.

 

3. Materiais de formação/treinamento

Guia de acompanhamento para treinamento de usuárias/os sobre como utilizar a ferramenta. Os Materiais de formação/treinamento ou o Formulário de submissão devem incluir:

  • Informações básicas para instrutoras/es e avaliadoras/es (por exemplo, finalidade da Ferramenta de Medição/Avaliação, como foi desenvolvida e onde acessar mais informações)*
  • Objetivos do treinamento/formação*
  • Proposta de agenda e de duração do treinamento/formação*
  • Conteúdo detalhado do treinamento/formação em todos os idiomas nos quais o treinamento/formação foi desenvolvido e ministrado*
  • Habilidades e antecedentes dos enumeradores e se habilidades ou certificações adicionais são necessárias para além do treinamento/formação*
  • Gravações de vídeo ou áudio associadas - se explicitamente referenciadas no conteúdo do treinamento/formação*

Sugestões - se disponível:

  • Documento de resumo de todos os documentos e recursos de treinamento/formação
  • Guia do/a Facilitador/a ou Manual de Treinamento em todos os idiomas nos quais o treinamento/formação foi desenvolvido e ministrado
  • Sugestão de competências que os enumeradores devem ter no final do treinamento/formação para garantir a qualidade da coleta de dados e as formas de medir essas competências (por exemplo, com pré e pós-testes)

As/Os desenvolvedoras/es devem submeter os Materiais de formação no(s) idioma(s) em que foram desenvolvidos e ofertados.

Observação sobre os materiais sugeridos: A INEE recomenda enfaticamente que as/os desenvolvedoras/es incluam os materiais sugeridos como parte de sua submissão, se a informação for aplicável e/ou estiver  disponível, para apoiar o processo de revisão e uso futuro das Ferramentas de Medição/Avaliação aceitas. 

As seguintes submissões não serão aceitas:

  • Submissões sem comprovação de validade 
  • Submissões sem evidência de confiabilidade
  • Relatório de evidências para uma Ferramenta de Medição/Avaliação que inclui uma avaliação psicométrica na bateria, mas não inclui evidências psicométricas das avaliações individuais que compõem a bateria
  • Relatório de evidências para dados coletados em mais de um país ou contexto, mas sem incluir descobertas específicas do país ou contexto onde foram feitas as análises psicométricas
  • Materiais de formação sem informações básicas para instrutoras/es e avaliadoras/es (por exemplo, finalidade da ferramenta de medição, como foi desenvolvida, onde acessar mais informações sobre a medição)
  • Materiais de formação sem objetivos do treinamento/formação
  • Materiais de formação sem conteúdo de treinamento/formação em todos os idiomas nos quais foram desenvolvidos e ofertados, de acordo com o Relatório de evidências

 

4. Formulário de submissão

Questionário que fornece ao Grupo de Referência da Measurement Library informações suficientes para garantir uma análise abrangente. Ele está disponível neste link.

Se tiver dúvidas, entre em contato com measurement@inee.org.